Tips van de redactie
Ontslag: dit moet er in een beëindigingsovereenkomst
Wat moet je opnemen bij een ontslag in een beëindigingsovereenkomst, ook wel vaststellingsovereenkomst genoemd? Wij geven tips voor werkgevers en werknemers.
Personeelstekort: mag je baas je vragen om extra taken uit te voeren?
Wat mag je baas van je vragen in tijden van personeelstekorten? Wij leggen uit hoe het zit.
Inflatie: vijf arbeidsrechtelijke vragen en antwoorden op een rij
Inflatie. Iedereen merkt het in zijn portemonnee. Maar kun je dan aankloppen bij je baas voor meer salaris of reiskosten? Wij geven antwoord op een aantal arbeidsrechtelijke vragen.Alle artikelen
98 resultaten
- vorige pagina
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- ...
- 17
- volgende pagina
7 spraakmakende arbeidsrechtzaken in 2022
Een aantal spraakmakende zaken uit het arbeidsrecht in 2022 op een rij.
Wangedrag op kerstborrel: leidt dat tot ontslag?
Kan wangedrag tijdens de kerstborrel gevolgen hebben voor je baan en zo ja welke? Voorbeelden op een rij.
Nieuw pensioenstelsel gaat leiden tot onzekerheid en stortvloed aan procedures
Het nieuwe voorgestelde pensioenstelsel gaat leiden tot een stortvloed aan procedures over de compensatieregelingen als het niet beter wordt uitgewerkt. Wat zijn de kanttekeningen?
Hotelmanager bezorgt Carla slapeloze nachten
Wat kun je doen als je baas je onder druk zet met een vaststellingsovereenkomst?
Bemoeienis van de baas op je social media gedrag: vier vragen en antwoorden op een rij
Uitingen op social media leiden regelmatig tot arbeidsgeschillen, ontslag en zelfs rechtszaken. Maar in hoeverre mag een werkgever zich bemoeien met wat zijn personeel op sociale media uitspookt? In dit blog geven we antwoord op vier vragen.
Mag je baas je eetpatroon bepalen?
In hoeverre mag je baas bepalen wat je eet tijdens je lunch? Je leest het in ons blog.- vorige pagina
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- ...
- 17
- volgende pagina
Andere thema's
